企业退休职工基本养老金是根据职工的缴费年限、历年缴费基数、退休时上年度全省在岗职工月平均工资（调整为全省全口径城镇单位就业人员月平均工资）、退休时的年龄和个人账户滚存额等计算得来的。那么最新的青岛职工退休后养老金是如何计算的呢？退休养老金计算方法是什么？本文小编为你解答相关知识。
根据目前青岛退休待遇计发办法来看，退休金的高低主要与职工的缴费年限、历年缴费工资的高低、退休时上年度职工在岗平均工资的高低等因素都有直接关系。最后几年提高缴费基数比不提高缴费基数肯定能多领退休金。具体计算方法如下：
【青岛市退休金计算公式及方法一览】
1、基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资＋退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数）÷2×缴费年限×1%；
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数；
3、过渡性养老金=退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3% ×平均指数。
【备注】：1994年10月以后参加工作的是以下三部分待遇，如1994年10月之前参加工作的是前两项待遇。
最新退休金方案：2014年青岛退休养老金方案
一、退休后领取的退休金是如何计算的？与平日缴费基数、年限关系大吗？社会上流传着“退休前半年左右提高缴费基数，就能多领退休金”，是真的吗？
【回复】：退休金金额高低主要与职工缴费年限、历年缴费工资高低、退休时上年度职工在岗平均工资的高低等因素都有直接关系，最后几年提高缴费基数比不提高缴费基数肯定能多领退休金。具体计算方法如下：①基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资＋退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数）÷2×缴费年限×1% ②个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数 ③过渡性养老金 = 退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3% ×平均指数。
二、刘先生，已满60周岁，且已经缴纳养老保险15年，能否办理退休申领养老金手续？还有退休金如何计算？包括哪些？
【回复】：根据青岛养老保险政策规定，参保人员达到国家法定退休年龄时，基本养老保险累计缴费年限满15年的，办理退休手续，按月领取养老金。因此刘先生可以申领退休金。目前青岛退休金主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分。每部分计算标准不一样，例如基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资＋退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数）÷2×缴费年限×1%。
三、由于以前工资较低，且缴费刚满15年，所以养老保险费用金额不高。现每月退休工资才几百块，能否继续补缴养老保险，增加退休金金额？还有退休金到底是怎么计算的？
【回复】：不能，您已经办理了退休，退休待遇低的原因是您缴费年限少刚满15年，根据相关政策规定退休后不允许再补缴养老保险。目前青岛退休金金额计算如下：
1、基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资＋退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数）÷2×缴费年限×1%；
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数；
3、过渡性养老金=退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3% ×平均指数。
