社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。
办理条件
1、参保人员的社保账户已暂停
2、无任何欠费记录
3、跨省转入还需满足以下条件之一：
(1)男性不满50周岁、女性不满40周岁的;
(2)返回户籍所在地就业的;
(3)经县以上组织、人力资源和社会保障部门批准调动的;
(4)达到退休年龄时最后参保地缴费不足10年，按规定将基本养老保险关系转至上一个参保满10年的参保地，或因没有10年以上参保地转至户籍地的。
办理材料
转出：
(1)身份证原件;
(2)职工养老保险手册;
(3)《解除(终止、中止)劳动合同证明书》;
(4)转入的社会保险经办机构开具的接收函。
转入：
(1)身份证原件;
(2)职工养老保险手册;
(3)原工作单位《解除(终止、中止)劳动合同证明书》;
(4)《参保缴费凭证》和《基本养老保险关系转移接续申请表》;
(5)《机关事业单位工作人员养老保险关系转移单》;
(6)《医疗保险参保缴费凭证》。
办理流程
转出：
申请转出人员提报转移申请→→审核人先审核申报的社会保险材料是否符合规定，复核人员再复核申报材料→→符合条件的及时办理，材料不全的告知补齐后及时办理，特殊情况报分管领导或中心办公会研究同意后，办理转出手续(转出基金的分管领导签字)，不符合转移规定的书面告知。
转入：
1、社会保险关系转移流程：
申请转入人员提报转移申请→→审核人先审核申报的社会保险材料是否符合规定，复核人员再复核申报材料→→符合条件的及时办理，材料不全的告知补齐后及时办理，特殊情况报分管领导或中心办公会研究同意后办理→→社会保险经办人员与财务科对账→→转移资金到位后15个工作日内将转移信息表录入数据库。
2、企业基本养老保险临时账户转移流程：
申请转入人员提报转移申请→→社会保险经办机构工作人员审核转入人员原工作单位《解除(终止、中止)劳动合同证明书》、《参保缴费凭证》和《基本养老保险关系转移接续申请表》等资料→→对不符合一般转移规定的出具《基本养老保险关系转移接续不予受理告知书》→→向对方社会保险经办机构发《建立临时账户联系函》并建立临时账户。
