退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子，退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工，在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。
咸阳市企业和机关事业单位退休人员的基本养老金
1.定额调整：每人每月增加48元，体现社会公平。
2.挂钩调整：与本人缴费年限、基本养老金水平挂钩，体现“多缴多得、长缴多得”的激励机制。与本人缴费年限挂钩调整标准为：本人缴费年限15年及以下的部分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加2元；本人缴费年限15年以上的部分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加3元。与本人基本养老金水平挂钩调整标准为：按本人本次调整前的基本养老金为基数，增加1%。
3.适当倾斜：在上述调整基础上，重点对高龄退休人员予以适当倾斜：70周岁至74周岁的退休人员，每人每月增加10元；75周岁至79周岁的退休人员，每人每月增加20元；80周岁及以上的退休人员，每人每月增加30元。
退休工资计算方法：
1、基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和职工本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费年限每满1年发给1%。
月基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+职工本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
指数化月平均缴费工资=平均缴费指数×全省上年度在岗职工月平均工资
职工本人平均缴费指数为职工本人各缴费年度当年缴费工资除以 当年全省在岗职工平均工资的算术平均值。计算公式为：
α=(X1/C1+X2/C2+……+Xn/Cn)/N
式中α为职工本人平均缴费指数;
X1，X2……Xn为职工退休前1年、2年……n年当年本人缴费工资总额;
C1，C2……Cn为职工退休前1年、2年……n年当年全省在岗职工平均工资;
N为企业和职工应缴纳基本养老保险费年限。
2、个人账户养老金月标准为职工退休时本人个人账户储存额除以计发月数。
个人账户养老金月标准=个人账户储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准为职工退休时全省上年度在岗职工月平均工资与职工本人平均缴费指数、视同缴费年限和过渡系数的乘积。过渡系数为1.4%，计算公式为：
月过渡性养老金=全省上年度在岗职工月 平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×1.4%
