养老保险

开封退休金计算方法,开封退休工资如何计算

发布时间:2023-09-19 08:12:36

企业退休职工基本养老金是根据职工的缴费年限、历年缴费基数、退休时上年度全省在岗职工月平均工资(调整为全省全口径城镇单位就业人员月平均工资)、退休时的年龄和个人账户滚存额等计算得来的。那么最新的开封职工退休后养老金是如何计算的呢?退休养老金计算方法是什么?本文小编为你解答相关知识。

记者从开封市社保局获悉,今年是我国连续第15年提高企业退休人员基本养老金,体现了党和政府对企业退休人员的亲切关怀。调待,开封市参加养老金调整共214291人,调整前开封市养老金水平月人均2423元,调整后月人均2556.27元,月人均增加133.27元,养老金月增支出2855.9万元。

开封市社保局相关负责人告诉记者,按照规定,从1月1日起,为2018年12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金。新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险[1983]3号文件规定的退休工人不参与本次调待。

此次调整统一采取定额调整、挂钩调整、适当倾斜相结合的办法,体现了养老金多缴多得、长缴多得的激励机制。

定额调整即调整范围内的企业退休人员每人每月增加47元。

挂钩调整是与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩,一方面是按调整范围内企业退休人员本人的缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄),每满1年增加1.3元,缴费年限不满1年按1年计算。另一方面是在上述基础上,再按调整范围内企业退休人员本人2018年12月基本养老金(不含取暖补贴)的1.6%增加基本养老金。

适当倾斜主要是在定额调整、挂钩调整基础上,再适当倾斜,提高高龄企业退休人员的基本养老金。按照规定进行定额调整、挂钩调整和高龄企业退休人员适当倾斜标准增加养老金后,月养老金仍未达到1000元的退休人员,再增加20元,但增加后不得超过1000元。

调整企业退休人员基本养老金,是一项重大的惠民之举,事关人民群众切身利益、事关经办机构使命担当、事关党和政府的光辉形象。市社保局高度重视,精心组织,周密部署,积极筹备资金,做好舆论宣传,确保7月31日前将增加的基本养老金调整工作发放到位。

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