五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。以下是本站小编整理的2020年五险一金缴纳比例，仅供参考。
2019-2020年日照五险一金缴纳比例
养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴1%，个人不缴；
医疗保险：公司缴7%，个人缴2%；
住房公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%；
2019-2020年日照五险一金缴纳基数
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的单位缴费基数以该单位2018年度全部职工工资总额为基数。
最低缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，即3269元，最高缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%，即16346元。
住房公积金缴费基数上限为17886元，下限为1730元。
2019-2020年日照五险一金最低标准
养老保险最低缴费金额：单位：3269×16%=523.04元；个人：3269×8%=261.52元。
医疗保险最低缴费金额：单位：3269×7%=228.83元；个人：3269×2%=65.38元。
失业保险最低缴费金额：单位：3269×0.7%=22.88元；个人：3269×0.3%=9.81元。
生育保险最低缴费金额：单位：3269×1%=32.69元；个人：不用交。
工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。
住房公积金最低缴费金额：单位：1730×5%=86.50元；个人：1730×5%=86.50元。
