生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情形：女职工生育享受产假；享受计划生育手术休假；法律、法规规定的其他情形。那么唐山生育津贴怎么发放及如何领取呢？以下是小编整理的关于唐山生育津贴的相关内容，仅供参考。
一、唐山生育津贴怎么发放
1.单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付;
2.单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付;
3.外地户籍员工未能参加当地的生育保险的，生育津贴由单位按照相关规定(当地工资支付办法、女职工劳动保障条例等文件)支付女职工的产假工资; 因此生育津贴实际上就是产假的工资，不是可以重复领取的待遇。
未参加生育保险的职工，如果参加了社会医疗保险，在住院生育期间可以享受医疗保险待遇，由医疗保险统筹基金按比例承担由于生育产生的相关费用。
生育津贴多久能报下来：生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，需要2个月左右。
二、唐山生育津贴领取条件及材料
一、女职工终止妊娠或计划内生育，按照国家、省规定享受生育津贴：
（一）符合法律法规生育子女的，享受158 天生育津贴；
（二）怀孕未满4 个月流产的，享受15 天生育津贴；
（三）怀孕满4 个月流产的，享受42 天生育津贴。
二、职工施行下列节育措施的，享受生育津贴：
（一）放置、取出宫内节育器的，自手术之日起享受2 天生育津贴；
（二）放置、取出皮下埋植剂的，享受3 天生育津贴；
（三）施行输精管结扎的，享受7 天生育津贴；
（四）施行输卵管结扎的，享受21 天生育津贴。
三、属于下列情况的，增加生育津贴：
（一）剖宫产、人工干预分娩的，增加15 天生育津贴；
（二）生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加15 天生育津贴；
（三）施行终止妊娠手术同时放置宫内节育器的，增加2 天生育津贴；
（四）施行终止妊娠手术同时施行输卵管结扎的，增加10天生育津贴。
四、生育津贴计算
1、职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以生育津贴天数。
2、新开户的参保单位，上年度本单位缴费月数不足一年的，以实际缴费月数计算上年度本单位月平均工资；本年度新开户的参保单位，以本年度首次申领生育津贴的实际缴费月数计算本单位月平均工资。
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生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育...查看更多
