如今自己缴纳社会保险，一个月内所要承担的费用也很高，由于必须要承担企业的一部分，而且还要承担个人部分，也就是灵活就业人员所缴纳的社会保障，但社会保险和城镇职工的缴费比例，成本是相同的，一般来说，经常缴纳社会保障的人会选择最低的缴纳档次。那么苏州社保一个月要交多少钱呢？苏州社保缴费的最低标准是多少？本文小编整理了关于苏州社保缴费的相关知识，仅供参考！
苏州市社保缴费标准：
一、参加我市企业职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为235350元（19613元/月）；缴费基数下限为33624元（2802元/月）。
二、我市个体工商户参加基本养老保险的月缴费基数统一为2400元，其他险种的月缴费基数仍按企业职工相关规定执行。
三、我市灵活就业人员参加基本养老保险的月缴费基数最低为2400元，可设若干个档次，最高不超过19613元。
灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数为1800元。
四、市区“协保”人员每月“划账”基数，以及单位招用“协保”人员后申请返回养老、医疗保险费单位缴纳部分的基数，均按照企业参保职工缴费基数下限执行。
五、参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为365400元（30450元/月），缴费基数下限为73080元（6090元/月）。
参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工，补缴社会保险费的基数为113250（9438元/月）。
六、以上社会保险费基数的执行时间，苏州市区为2017年4月1日。各县级市由当地人力资源和社会保障部门报人民政府确定。
苏州社保参保比例如下：
1．参保单位及其职工应缴纳的社会保险费，按照各险种缴费基数乘以缴费比例计算。2016年5月1日起，市区参保单位及其职工各险种缴费比例如下，各险种缴费对象按相应参保范围规定执行：
备注：
⑴个体工商户养老保险缴费比例为20%，其中雇工个人缴纳8%，雇主缴纳12%。
⑵按规定享受公务员医疗补助的财政全额拨款机关事业单位在编职工，不参加地方补充医疗保险。
⑶工伤保险实行行业差别费率，一类至八类行业工伤风险类别对应的工伤保险费率分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
2．医疗保险参保职工（不含退休人员），须同时按每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金。
3．各项社会保险费中的职工个人缴纳部分和大额医疗费用社会共济基金，由单位在发放工资时代为扣缴。
