产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
产假天数
1、符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的98天产假外，增加产假三个月。
2、如果你足够幸运，3个月的产假中有两个月是31天，就可以休“土豪版”190天产假。
南阳生育保险怎么算
机关需要交费，职工个人不需要交费，按是否发放津贴的缴交比例不同。
机关事业单位按在职职工上年度工资总额的0.5%缴费，不发放生育津贴;其他用人单位按0.7%缴费，发放生育津贴。职工个人不缴费。
1.缴费标准为用人单位在职职工上年度工资总额作为生育保险的缴费基数(和基本医疗一个缴费基数)
2.单位缴费工资基数为本单位上年度(自然年度)全部职工月平均工资总额，单位人均缴费工资基数低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按60%核定，高于300%的，按300%核定;
如果社保基数为3146.4元，那么企业交费，发生育津贴的情况下应该为职工交22.02元。
南阳生育保险怎么领
男职工无固定工作的配偶生育津贴领取材料
1、《生育证》
2、《结婚证》
3、《独生子女父母光荣证》
4、夫妇双方身份证
5、《婴儿出生证》
6、定点医疗机构出具的生育出院诊断书
7、发票和内部往来结算收据
8、男职工配偶无工作单位的所在村(居)民委员会证明
到生育保险审核科办理申领手续。
生育津贴领取材料
1、《生育证》
2、《结婚证》
3、《独生子女父母光荣证》
4、夫妇双方身份证
5、《婴儿出生证》
6、定点医疗机构出具的生育或节育出院诊断书
到生育保险审核科办理申领手续。
急产在外地或非定点医院生育报销材料
1.生育证
2.医疗服务机构急产证明
3.医疗费用明细清单
4.《南阳市生育保险待遇证》及发票
南阳生育保险领取条件
1. 符合报销的范围
2. 符合交费的期限
