规章制度

年度计划生育业务工作考核办法(七)

发布时间:2023-09-20 05:33:47
度计划生育业务工作考核办法
.发现非卖品药具销售(或串换)营利和违反规定扣分。
三、机构、人员、经费落实;仓库设施及规范管理(分)
.乡镇、办事处配备专职药管员,村(居


)委会、单位配备专(兼)职药管员并落实报酬记分。
.仓库面积、设施、管理到位记分,要求乡(镇、办事处)计生办有药具仓库,药具防潮、避光、防火,村(居)委会、单位有药具展示柜、药具包。
四、计划、统计(分)
.计划需求合理(查本度及上度),预测药具人数准确记分,不合要求一个品种扣分。
.准确及时上报报表且与计生统计报表一致记分,迟报缺报一天次扣分,差错一处扣分。
五、日常工作(分)
.乡、村两级有知情选择实施方案,乡级对村级组织实施验收有记录记分,无方案扣分,未验收无记录扣分。
.乡级对村级全进行两次以上培训记分,无培训通知、试卷和培训证、教材内容不全各扣分。
.积极推广应用芙蓉环记分;乡镇芙蓉环库存不少于套,异型环不少于套,不合要求各扣.分。
.制度健全,资料归档,总结内容全、质量高、及时上报记分,不合要求各扣分。
.市、区对乡、村业务工作平时检查记分,发现一处差错扣.分。
.撰写调查报告上报区站记分,否则记零分,被省、市录用的文章,每篇奖分。
.积极推广名优新特药具记分,完成销售任务人均达到.元,按完成的比例记分


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