2020年浙江企业退休涨工资方案及退休工资调整最新消息

上涨退休人员养老金，是国家15年来坚持的一贯原则，具有社会进步的惯性。社会在进步和发展，退休人员也要共享社会进步的成果，所以企业退休涨工资是肯定的。实际上每年的调整都是国家统一下发通知，各省市按照国家要求制定实施方案，报国家人力资源和社会保障部，财政部批准后实施。根据2018年调整基本养老金的国家通知，养老金的总体调整水平，是按照2017年各省市人均基本养老金的5%确定。那么小编预测的调整基本养老金的增长比例也应该在5%左右。那么浙江企业退休涨工资涨多少钱呢？本文小编整理了关于浙江企业退休人员工资调整的相关信息，仅供参考！

由于浙江企业退休涨工资方案官方未公布，小编暂先整理出2018年浙江企业退休工资调整方案的信息。2018年浙江企业退休工资调整方案如下：

中国已经连续13年提高企业退休人员的基本养老金。多位专家近日表示，2018年我国养老金十四连涨几无悬念。但受经济增速放缓、老龄化加速等多重因素影响，我国养老金支付压力逐年增加，近年来我国养老金水平增速有所放缓。所以，专家预测2018养老金涨幅或会收窄，略低于去年，约为5%左右。对于浙江省来说，去年已实现养老金“十四连涨”，若如专家预测2018年我国养老金水平仍会上调，那这将会是浙江省退休人员基本养老金的“十五连涨”。如果按上调5%的幅度初步估算，2018年浙江省正常缴费企业退休人员月人均基本养老金每月预计约为3224元，每月平均或增加逾150元。

一、2018年浙江省养老金预计上调5%

近日，多位专家表示，就目前我国的政策取向和经济增速而言，养老金仍将持续上涨。中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文认为，考虑到明年经济增长率将会在6%-7%，而社会平均工资也将上调，根据2012年全面深化改革以来的重要决定，养老金也会相应有所上调。

而对于上调幅度，养老金调整机制应当与通货膨胀率挂钩，从而保障养老金购买力。去年养老金增长率是5.5%，2018年养老金增长率可能是5%，未来可能是4.5%，呈现与通货膨胀率持平的状态。此外，出于两方面考虑，一是经济进入新常态，增速相对前几年有所放缓，财政收入增速也出现同样趋势，同时基本养老保险基金支出增速明显大于收入增速，财务可持续性面临一定风险;另一方面美联储开启缩表进程，全球可能进入加息周期，因此通胀压力不大。”

二、2018年浙江省养老金或每月平均涨逾150元

去年7月，浙江省人力社保厅等部门曾联合印发《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》，明确上调退休人员基本养老金水平，为浙江省养老金的“十四连涨”;若如上述专家预测所言，2018年的再度上调将实现浙江省养老金水平的“十五连涨”。

不过，浙江省目前尚未公布2018年调整后的企退人员平均养老金水平。但是在去年，浙江首次同步调整企业与机关事业单位退休人员基本养老金，正常缴费企业退休人员月人均基本养老金达到2910元。按照人社部去年规定的“总体上调5.5%左右”，那么浙江省去年正常缴费企业退休人员月人均基本养老金水平突破3000元大关，约为3070元;而按照专家预计，2018年将再度上调5%，那么浙江省正常缴费企业退休人员月人均基本养老金水平约为3224元，每月平均或增加逾150元。

根据浙江省人力社保厅、财政厅统计，浙江全省去年有612万企业退休人员、56万事业单位退休人员受益。如此看来，2018年我国养老金再度上调，浙江或将有更多企业与机关事业单位退休人员受益。