发言稿

县委三严三实交流发言材料

发布时间:2023-09-14 21:01:19

  关于“三严三实”的要求,切中作风建设的要害,直指干事创业的关键,更是加强领导班子思想政治建设的根本指南。“严”是严肃的政治追求、严格的组织原则、严明的纪律要求。“实”是实事求是的思想路线、注重实效的工作方法、忠诚踏实的从业态度。加强领导班子思想政治建设,就是要把“三严三实”作为领导干部修身之本、为政之道、成事之要,内化于心、外化于行,“严”以优作风,“实”以成事业。

  为政先立德,要把严以修身作为终身课题。

  古语云:“国无德不兴,人无德不立”。面对纷繁复杂的社会,领导干部需要把加强道德修养作为人生必修课,修身立德,精彩其内,怡情无声。一是锤炼党性。同志强调:“党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石”。面对“四大危险”“四大考验”,领导干部要加强理论武装、严格党内生活、提升党性修养、保持政治自觉,铸牢理想信念这个“主心骨”。二要树优品德。东汉哲学家王充在《论衡·别通篇》讲到:“德不优者,不能怀远”。领导干部是社会的聚焦点、群众的关注点,要带头弘扬,坚持规范的职业道德、遵守良好的社会公德、弘扬优秀的家庭美德、养成高尚的个人品德,带动干部群众、引领社会风气。三要清雅情趣。《礼记·缁衣》说:“上有所好,下必甚焉”。领导干部如果生活情趣、思想情操低下,小则祸及自身,大则祸及国家。领导干部要把握好八小时外的时间,陪伴家人、尽享亲情,清茶一杯、手捧一卷,操持雅好、神游物外,强身健体、锤炼意志,保持清雅的生活情趣。

  执政当为民,要把严以用权作为决策遵循。

  马克思主义权力观要求:“权为民所赋、权为民所用,丢掉这一条,用权就失去了根本”。领导干部严以用权,就是按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里。一要秉公用权。为谁用权、如何用权,是领导干部操守和作风的标尺。领导干部作为人民的公仆,要把群众需要作为第一选择、把群众利益作为第一原则、把群众满意作为第一标准,维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益。二要秉公决策。古人云:“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚。”党的执政理念是立党为公、执政为民,就要求领导干部秉公决策,做到公道正派、不重私心、不谋私利,坚决反对和杜绝把权力当作谋取私利的工具。三是秉公履责。《孟子·离娄上》讲到:“不以规矩,不能成方圆”。领导干部行权要规范和明确权力运行程序、责任,强化权力公开运行;把制度的笼子扎得紧一些,严防“牛栏关猫”,使权力运行有边界、能约束、受监督。

  廉政需敬畏,要把严以律己作为廉洁保障。

  古语云:“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸”。领导干部手中有“权”,要有“勿谓一丝微,既缁难再白”的敬畏和慎微,时刻照镜子、正衣冠,如履薄冰,谨言慎行。一是遵纪守法。《韩非子》曰:“道私者乱,道法者治”。领导干部应当把党纪国法作为保护自己的武器,切实做到依法办事、依法行权;把国家法律当作“防火墙”,把《廉政准则》“八项规定”等当作“高压线”,心存敬畏而不心存侥幸。二是慎独慎微。古人言:“一穴溃一堤、一念毁一生”。慎独是一种操守、一种品格、一种风骨,领导干部做到在独处之时反躬自省,在无人监督时始终如一,必能严防一念之差、一时糊涂,必能避免在不知不觉中变质。三是尽职尽责。苏联解体不久,前苏联部长会议主席雷日科夫说:“权力应该成为一种负担,当权力是负担的时候,政权就稳如泰山了,权力一旦变成乐趣,一切就完了”。领导干部要明了“有多大权力就有多大责任”,牢记有权必有责、失责必追究,把握职责所在、要求为何,行其权,尽其责。

  善政抓发展,要把谋事要实作为根本方法。

  《系列讲话读本》强调“实现实实在在没有水分的增长”。领导干部负责一方,要从实际出发谋划事业和工作,求取符合科学发展观要求的政绩。一是端正发展观念。事业观、政绩观反映着党员干部的世界观、人生观和价值观,决定着干事创业的观点、方法和成效。领导干部要把握科学发展观,树立正确政绩观,牢记“功成不必在我期”,多做打基础、利长远的事情。二是摸清发展实际。邓小平同志讲到:“我们改革开放的成功,不是靠本本,而是靠实践,靠实事求是”。推动经济社会可持续发展,应当要深入调查研究,一切从实际出发、理论联系实际,从根本上保证决策方针的正确制定和贯彻执行。三是把握发展为民。强调:“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。”检验我们一切工作的实效,最终都要看人民群众是否真正得到了实惠,在推动发展中做到一切为群众而干,在改善民生中多做雪中送炭的事情,使发展过程成为增进群众福祉的过程。

  勤政应担当,要把创业要实作为基本要求。

  强调改革蓝图:“一分部署,九分落实。”创业要实就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题。一是保持奋发有为的状态。当前,随着正风肃纪的深入推进,少数干部出现了“为官不为”“三怕三不”等现象,对发展不利、对改革不利。领导干部干在实处、走在前列,需要把工作作为奋斗终身的事业,保持昂扬的锐气、蓬勃的朝气、浩然的正气、纯洁的心气。二是保持求真务实的作风。求真务实,是我们党的一贯作风,也是贯彻党的实事求是思想路线的必然要求。领导干部无论是抓发展、惠民生、保稳定,都要发扬“拧螺丝”“钉钉子”的务实作风,既“挂帅”又“出征”,一线去管、去盯、去干,以踏石留印、抓铁有痕的狠劲抓落实。三是保持敢于担当的精神。古人云:“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”。当前,全面深化改革进入深水区,加快发展面临很大压力,尤其需要领导干部有直面问题、迎难而上的勇气,以“敢为天下先”的精神,于困境中找出路、于艰难中想办法

  从政贵在诚,要把做人要实作为行为准则。

  指出:“老实做人、做老实人,是共产党员先进性的内在要求,是领导干部‘官德’的外在表现,也是我们党的一贯主张”。领导干部小至为人处世,大至治国兴邦,都需要做老实人,让组织信任、让群众信赖、让下属信服。一是对党忠诚。忠诚向来被称为最有价值的“人格天条”,是一个民族、一个组织的精神支柱。忠诚于党,是《党章》规定的每一个党员必须履行的义务。领导干部作为贯彻党的路线方针政策的组织者和实施者,做到知党、爱党、信党,才能同党中央保持高度一致,坚决落实不走样,坚决执行不折扣。二是亲民真诚。“群众有个事儿,乡长跑断气儿”。这是四川甘孜道孚县瓦日乡的乡亲们对最美基层干部菊美多吉的评价,更是他真诚为民的写照。领导干部在为民服务中,要说真心话、掏心话,把群众当成朋友、当亲人,拉近心与心的距离;要急群众之所急,千方百计帮助群众解决困难,才能密切党和群众的血肉联系。三是待人坦诚。真实坦诚是与人交往的原则。同志、班子成员相处中,要襟怀坦白,光明磊落,以坦诚增信任;主动及时沟通,坦诚的交心谈心、互帮互进,在沟通中升华同志间的感情,在沟通中交换各自的看法,促进团结、凝聚合力,实现共同目标。

  “三严三实”是领导干部做人立德的基本要求、作风建设的根本保障、做事成事的行为准则。加强领导干部思想政治建设,就是要领导干部始终把“三严三实”作为检验自身党性修养和言行举止的一把尺子、一面镜子,坚持为政之“严”与成事之“实”,为群众的生活增福,为党的事业添彩。


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